В гостях Анастасия Крумина - отельер, эксперт по запуску гостиничных объектов; Основатель бюро VUCA HOSPITALITY

В эфире обсудим:

✅ Что такое повышение квалификации?

✅ Кому важно обновление знаний?

✅ Где взять ресурсы для обучения? (форум, коучинг, курсы)

✅ Какие активности использовать для профессионального роста?

Обсудим подробнее в эфире!

☘️ Получите в конце памятку с полезными контактами!

📅 Когда: 28 марта в 12:00

📍 Где: телеграм https://t.me/realskillsru

Кто может стать участником конкурса «Лидеры чистоты»?Если вы задаётесь вопросом, подходит ли ваша компания для участия в конкурсе, то вот ответ:ДА, ПОДХОДИТ!

Мы приглашаем к участию компании и специалистов из всех сфер, связанных с чистотой, уборкой и обслуживанием. При этом к конкурсу допускаются компании на ЛЮБОЙ системе налогообложения! Для каждой категории бизнеса предусмотрены свои критерии допуска:  Категории участников: 1. Микро и малый бизнес - Выручка в год: до 800 млн руб.  - Среднесписочная численность: до 100 человек.  2. Средний бизнес - Выручка в год: от 800 млн до 2 млрд руб.  - Среднесписочная численность: 101–250 человек.  3. Крупный бизнес- Выручка в год: свыше 2,5 млрд руб.  - Среднесписочная численность: свыше 251 человека.  Основные номинации конкурса:1. Персональный клининг     - Технологические решения     - Цифровые инновации     - Маркетинговые инновации  2. Контрактный клининг     - Технологические решения     - Цифровые инновации     - Маркетинговые инновации     - Безопасный и надёжный корпоративный партнёр  3. Химчистки и прачечные  4. ДДД (Дезинфекция, дератизация, дезинсекции)  Условия допуска к участию в конкурсе:  - Соответствие ИНН компании-участника с владельцем сайта.- Профильный основной вид деятельности (уборка помещений):ОКВЭД2 из перечня классификатора услуг.  - Соответствие критериям по численности сотрудников:- Персональный клининг: не менее 3 человек.  - Контрактный клининг:  - Малый бизнес: не менее 15 человек.  - Средний/крупный бизнес: не менее 30 человек.  - Срок реализации и начало хозяйственной деятельности:- Персональный клининг: не менее 24 месяцев.  - Контрактный клининг: не менее 36 месяцев.  - Соответствие по годовой выручке: - Персональный клининг: не менее 3 млн рублей.  - Контрактный клининг:  - Микро и малый бизнес: не менее 15 млн рублей.  - Средний и крупный бизнес: не менее 50 млн рублей.  Дополнительные требования для номинации «Безопасный и надёжный корпоративный партнёр»:- Соответствие требованиям ФНС России по отраслевым показателям налоговой нагрузки.  - Выручка на одного сотрудника в год: менее 2 млн руб. без НДС.  - Средняя зарплата по предприятию: не ниже среднеотраслевой (минус 20%) по региону участника за последний отчётный период. 

 Уже идёт приём заявок на 1 тур 2025 года! Скорее подавайте заявку и докажите, что вы — лидеры чистоты!Следите за новостями, чтобы не пропустить важные обновления. 

В мире, где бизнес-контакты становятся все более ценными, визитка остается одним из важнейших инструментов для их установления и поддержания. Давайте разберемся, почему визитка по-прежнему актуальна и какие новые возможности открываются в цифровую эпоху.

Традиционное значение визитки. Классическая визитная карточка выполняет несколько ключевых функций:

• Мгновенный обмен контактами на деловых встречах

• Формирование профессионального имиджа компании

• Работа как мини-рекламный носитель

• Обеспечение удобства для клиентов

• Поддержка нетворкинга и деловых связей

Современные вызовы.

Однако традиционная визитка имеет свои ограничения. Часто бывает сложно узнать полную информацию о бизнес-партнере или отследить его профессиональное развитие. Возникает необходимость в более масштабных решениях для управления бизнес-контактами.

Цифровая эволюция визитки.

Сегодня появляются инновационные платформы, трансформирующие концепцию визитки. На примере УБИРАЙ.РФ можно увидеть, как развивается этот инструмент:

Расширенная цифровая визитка:

Полная профессиональная биография

Информация о связанных организациях

Портфолио работ и проектов

История участия в мероприятиях

Интеграция с торговым пространством

Возможность обратной связи

Дополнительные сервисы для бизнеса:

Электронная академия с отраслевыми материалами

Профессиональная библиотека документов

Система объявлений для оптовых закупок

Афиша профильных мероприятий

Преимущества цифрового подхода

• Комплексное представление бизнеса

• Доступность информации 24/7

• Возможность оперативного обновления данных

• Интеграция с другими бизнес-инструментами

• Расширение возможностей нетворкинга

Заключение.

Визитка, оставаясь фундаментальным инструментом бизнеса, трансформируется в более мощный цифровой формат. Современные платформы предлагают не просто замену картонной карточки, а создают полноценную экосистему для развития деловых контактов и продвижения бизнеса.

Вступайте в цифровое бизнес-сообщество, где ваша визитка становится ключом к новым возможностям развития и роста вашего дела.

С 2021 года в Сочи реализуется небольшой, но значимый для многих, и очень тёплый по своей сути проект – проект по поддержке одарённых детей музыкантов «Зажигаем звёзды!», в рамках которого обычные сочинцы, некоторые гости курорта, иногда и люди из других городов выступают дарителями, а Фонд им. Валентины Богдановой потом выплачивает стипендии, помогает с приобретением музыкальных инструментов и, конечно же, вместе с Органным залом г. Сочи устраивает ежегодный красивый концерт с участием юных талантов.

Музыка – универсальный язык человечества!

На долю тех, кто сейчас живет в России, выпало очень много перемен. Старшее поколение застали и развал Советского Союза, и лихие 90-е, и жуткий кризис 1998 года, огромную миграцию всех и вся по России и в пределах бывших союзных республик. Когда-то и простой ч/б телевизор был радостью для семьи, а сейчас дети начинают нырять в Интернет раньше, чем учатся ходить.

Последние несколько лет общество столкнулось с серьёзными вызовами: Пандемия 2020-2021 г.г. Специальная военная операция. Конфликт с Украиной. Санкционное противостояние с Западом. Колоссальная инфляция.

Проблемы были и, увы, будут и дальше. Но есть то, что создаёт мосты между людьми и между поколениями; между странами и континентами; между теми, кого разъединяют тысячи километров и тысячи лет. Мы говорим о Музыке!

«Я не гений, я просто работаю!» – когда-то говорил Джузеппе Верди, талантливый композитор, чьи произведения («Аида», «Травиата», «Риголетто» и др.) волновали сердца и души миллионов людей. И это действительно так – никакой талант не сможет реализовать себя в музыкальной сфере, если не вложит в это дело тысячи часов и дней, десятки лет, а то и всю жизнь.

Именно поэтому члены Ротари клуба «Сочи Центр им. Валентины Богдановой» в 2021 году и приняли решение ежегодно вкладывать свой ресурс и привлекать как можно больше других неравнодушных людей, чтобы собирать средства на выплату стипендий двум талантливым детям музыкантам и помогать им в других важных вопросах, в т.ч. в приобретении музыкальных инструментов, оплате поездок на концерты в другие города, организации концертов, фото- и видеосъемок, решении иных задач.

Реализатором этой идеи стал Благотворительный Фонд им. Валентины Богдановой, который, вместе с руководством Сочинской Филармонии, Органного зала г. Сочи и многими активными участниками данного проекта устраивает ежегодный большой благотворительный концерт в поддержку одарённых детей музыкантов.

Прочитать о мероприятиях прошлых лет можно здесь, здесь и здесь!

17 марта 2025 года. Концерт в Органном зале

 В этом году уже объявлено 4-е поколение стипендиатов. Чуть позже мы расскажем об этом более подробно, но сначала сообщим, что Фонд не ограничивается только выплатой стипендий, да и просто оплатой счетов. Дело совсем не в этом, хотя без финансовой стороны, разумеется, не обойтись.

Главное, это то, что сами одарённые дети видят, что не только их родители, бабушки и дедушки верят в них и поддерживают по мере сил. Они видят поддержку со стороны своих наставников и музыкальных педагогов – и это невероятно важно, когда твой наставник говорит тебе о возможностях развития и перспективах. Дети видят, что в них верят все те, кто поддерживает деньгами; кто приходит на концерт и аплодирует юным музыкантам; кто преподносит цветы в конце выступления; кто с огромным удовольствием фотографируется вместе с ними в зале после концерта.

Несомненно, юные таланты выступают на больших сценах, участвуют и получают призовые места в конкурсах. Проект «Зажигаем звёзды!» открывает им новые двери, что крайне важно для получения максимальной поддержки и признания таланта. Стипендиаты Благотворительного фонда им. В. Богдановой получают возможность выступить на крупных деловых мероприятиях города, в том числе с участием молодёжи. К примеру – на Форуме молодых талантов, одном из крупнейших мероприятий в Сочи, где ведущие компании встречаются со студентами и молодыми людьми от 18-20 до 35 лет на предмет трудоустройства и построения карьеры. Арсений Алфёров, юный и невероятно талантливый молодой человек, баянист, стипендиат Фонда 2025 года, в 2024 г. уже выступил на большой сцене Ежегодной Премии АМОС в отеле Mantera Congress 5* (бывш. Рэдиссон Конгресс) в Сириусе.

И таких примеров с каждым годом всё больше и больше…

Важно!

Сбор средств на приобретение баяна для невероятно одарённого Арсения Алфёрова (имеющийся инструмент не соответствует требованиям тех концертов, где выступает Арсений) продолжается!

Стоимость необходимого инструмента ориентировочно – 1 млн рублей, оптимально – до 1.5 млн рублей. Предварительная договоренность с фабрикой-изготовителем есть.

Также всегда актуальны средства на выплату стипендий, приобретение музыкальных инструментов для других юных дарований, решение иных важных вопросов.

Ссылка для перечисления средств https://pay.alfabank.ru/sc/UbJRXoZqIiIUzGCs

Для предприятий и организаций, а также для крупных дарителей (от 100 тыс. руб. и выше) – особые условия!

Основательница и духовный лидер «УБИРАЙ.РФ» Елена Васильева побеседовала с бизнес-порталом Новости & Смыслы на тему современного клининга в контексте отельного бизнеса. Интервью получилось емким и обстоятельным. Затронули разные темы:

• Как и из какого бизнеса Елена пришла в сферу клининга.
• Об отсутствии профильного образования в сфере клининга в нашей стране и связанных с этим сложностях.
• О перспективах увеличения производительности труда и автоматизации клининга с помощью роботов-помощников.
• Об отличиях подхода к уборке в разных регионах страны — от Сочи до Санкт-Петербурга.
• О современных высокотехнологичных средствах для уборки.
• О ежегодном обмене опытом с коллегами из Китая.

Для меня уборка стала некой системой, в которой есть свои задачи, и за каждой задачей стоит стоимость её выполнения.

Отдельно поговорили о значимости клининга для отельеров, тесном сотрудничестве УБИРАЙ.РФ с Ассоциацией Отельеров АМОС, так называемом российском «тёрлинге» и планах на будущее. Вас ждут актуальные вопросы и четкие ответы с реальными цифрами и примерами из жизни.

Переходите по ссылке на полный текст интервью — будет интересно!

Отельеры юга приняли решение внедрить методы бережливого производства в процесс уборки своих отелей. Это подразумевает использование эффективных способов уборки, оптимизацию процессов и ресурсов, сокращение времени на уборку и, как результат, повышение качества обслуживания.

20 февраля в центре Сочи состоялся первый в этом году круглый стол Ассоциации Отельеров АМОС, на котором обсуждались современные тренды в развитии отрасли. Сразу после этого нас пригласили в Управляющую компанию "Прованс" для демонстрации технологий организации бережливого производства в уборке.

О компании УК "Прованс"

Управляющая компания "Прованс" успешно управляет частной недвижимостью и развивает гостиничный бизнес в Краснодарском крае. Цель компании — получение максимальной прибыли для собственников частных и гостиничных объектов за счет эффективного управления.

УК "Прованс" обладает опытом как в управлении уже существующим бизнесом, так и в запуске новых проектов с нуля. Команда профессионалов готова решать сложные задачи, применяя индивидуальный подход к каждому проекту. Главное правило компании — превосходить ожидания клиентов и выстраивать долгосрочные партнерские отношения в бизнесе.

УК "Прованс" с ответственностью подходит к выполнению своей миссии — повышению туристской привлекательности, конкурентоспособности и коммерческой эффективности объектов размещения, находящихся под нашим управлением. Компания всегда придерживается международных стандартов в организации сервиса для гостей объектов.

Команда Убирай.рф благодарна коллегам за проявленный интерес к нашему пилотному проекту.

Ожидается, что первые результаты этого проекта мы сможем озвучить на форуме "Один день из жизни города", который пройдет в конце мая 2025 года на Красной поляне, в городе Сочи. Приглашаем всех на этот форум индустрии чистоты!

Клининговая служба "Помощница" г. Барнаул, рада сообщить о своем участии в рубрике "Бери и делай" программы "Новое утро" на телеканале Катунь24. Мы поделимся полезными советами по эффективному использованию посудомоечной машины для безупречной чистоты посуды.